董事局副主席高濤最后作了重要講話。一是座談會(huì)很成功，開(kāi)出了效果。高管與員工面對(duì)面交流座談會(huì)的形式很好，為集團(tuán)打造了一個(gè)傾聽(tīng)員工心聲，促進(jìn)集團(tuán)發(fā)展的平臺(tái)。二是感謝員工代表獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。反映的問(wèn)題比較真實(shí)、準(zhǔn)確，代表了員工心聲，所提意見(jiàn)和建議集團(tuán)會(huì)予以回復(fù)和解決落實(shí)。三是繼續(xù)深化活動(dòng)，進(jìn)一步擴(kuò)大活動(dòng)效果。形式可多樣化，如采取電子信箱、網(wǎng)站留言、現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)政等形式，加強(qiáng)意見(jiàn)收集和工作落實(shí)督辦；各單位可參照集團(tuán)模式在內(nèi)部進(jìn)行推廣。希望集團(tuán)各公司員工一如既往的關(guān)心國(guó)創(chuàng)發(fā)展，不拘一格提意見(jiàn)和建議，齊心協(xié)力，共謀發(fā)展。

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